Stanowisko ds. administracji systemów IT (DDC)

Jesteśmy publicznym FinTechem, pełniącym rolę centrum usług IT dla sektora finansów publicznych w Polsce. Działamy na styku technologii i finansów, zapewniając bezpieczeństwo, innowacje oraz stabilność kluczowych e-usług państwowych. Posiadamy jedno z największych centrów danych w polskiej administracji publicznej. Nasze środowisko IT opiera się na nowoczesnych technologiach klasy Enterprise, takich jak Linux, Windows, Big Data, chmura i bazy danych.

CIRF to miejsce, gdzie rozwijasz karierę i tworzysz rozwiązania, które mają realny wpływ.

Kogo szukamy?
Szukamy osoby, która będzie odpowiadać za administrację systemów IT.
Masz doświadczenie w IT? Znasz ustawę o ochronie informacji niejawnych? Umiesz konfigurować i zarządzać stacją roboczą Windows 10 i Windows 11? Stawiasz na współpracę w zespole i skuteczna komunikację? Aplikuj do nas! Praca w Wydziale Administrowania Systemami Niejawnymi to:

• możliwość ciągłego rozwoju
  
• udział w projektowaniu i wdrożeniu nowych rozwiązań
  
• wykorzystywanie nowoczesnych technologii

a przede wszystkim praca w przyjaznym i bezpiecznym środowisku, które stawia na otwartą i partnerską kulturę organizacyjną.

Twoje zadania na stanowisku:

• Realizowanie spraw w zakresie zapewnienia ochrony systemów teleinformatycznych, w których przetwarzane są informacje niejawne, w tym obsługiwanie i udostępnianie stanowisk teleinformatycznych, przeznaczonych do przetwarzania informacji przez pracowników Ministerstwa Finansów i funkcjonariuszy
  
• Administrowanie, rozwój i utrzymanie środowisk systemów powierzonych do eksploatacji, w tym m.in. infrastrukturę serwerów fizycznych, infrastrukturę wirtualizacji serwerów, domenę Microsoft Active Directory, infrastrukturę PKI, mechanizmy udostępniania plików, infrastrukturę sieci SAN, macierze dyskowe, urządzenia i systemy realizujące backup, scentralizowana konfiguracja i nadzór stanu zabezpieczeń w systemie Windows GPO w celu utrzymania właściwego poziomu jakości i bezpieczeństwa
• Realizowanie zadań w zakresie zarządzania ryzykiem bezpieczeństwa w systemach teleinformatycznych, w tym m.in. poprzez analizę procesów: szacowanie ryzyka dla bezpieczeństwa informacji niejawnych; postępowanie z ryzykiem oraz jego monitorowanie
  
• Uczestniczenie w tworzeniu dokumentacji bezpieczeństwa dla systemów teleinformatycznych, w których przetwarzane są informacje niejawne oraz współpraca z Pełnomocnikiem do Spraw Ochrony Informacji Niejawnych w Ministerstwie Finansów w tym zakresie
  
• Instalowanie, aktualizowanie i konfigurowanie systemów operacyjnych, oprogramowania będących w zakresie właściwości wydziału
  
• Uczestniczenie w przygotowywaniu dokumentacji przetargowych w zakresie właściwości wydziału
  
• Prowadzenie szkoleń dla użytkowników w zakresie procedur bezpiecznej eksploatacji, oprogramowania użytkowego
  
• Realizowanie zadań w zakresie administrowania bezpieczeństwem systemów teleinformatycznych Resortu Finansów

Wymagania:

• Wykształcenie minimum średnie
  
• Minimum 5 lat doświadczenia zawodwoego w obszarze IT
  
• Znajomość przepisów ustawy o ochronie informacji niejawnych
  
• Wiedza w zakresie konfigurowania i zarządzania stacją roboczą Windows 10 i Windows 11
  
• Wiedza w zakresie administrowania domeną Microsoft Active Directory, infrastrukturą PKI, mechanizmami udostępniania plików, infrastrukturą sieci SAN, macierzami dyskowymi, urządzeniami i systemami realizującymi backup, scentralizowanej konfiguracji i nadzoru stanu zabezpieczeń w systemie Windows GPO
  
• Wiedza w zakresie tworzenia dokumentacji bezpieczeństwa systemu teleinformatycznego służącego do przetwarzania informacji niejawnych
  
• Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2
  
• Umiejętność skutecznej komunikacji
  
• Umiejętność współpracy w zespole

Mile widziane:

• Wykształcenie wyższe na kierunku informatyka
  
• Minimum 3 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku pierwszej linii wsparcia IT
  
• Znajomość przepisów ustawy o informatyzacji działalności podmiotów realizujących zadania publiczne

Oferujemy:

• Pakiet benefitów, tj. kafeteria MyBenefit, ZFŚS
• Możliwość korzystania na preferencyjnych warunkach z ubezpieczenia grupowego PZU oraz prywatnej opieki medycznej PZU Zdrowie
• Bezpłatny parking pracowniczy w Warszawie i Radomiu
• Pracę w zespole dzielącym się wiedzą
• Zatrudnienie w największym publicznym FinTechu
• Zatrudnienie w organizacji stawiającej na rozwój pracowników – dofinansujemy Twój udział w szkoleniach i kursach
• Zatrudnienie w organizacji dbającej o zdrowie pracowników, dobrostan i work-life-balance – otrzymujesz od nas dodatkowo 8 godzin w roku kalendarzowym, żeby zadbać o swoje zdrowie
• Zatrudnienie na umowę o pracę - pierwsza umowa na 3-miesięczny okres próbny

Ważne:

• Nr ogłoszenia: 46/2026
  
• Miejsce świadczenia pracy: Warszawa, ul. Świętokrzyska 12
  
• Forma świadczenia pracy: stacjonarnie
  
• Wymiar etatu: pełen etat
  
• Liczba etatów: 1
  
• System czasu pracy: podstawowy
  
• Termin składania dokumentów upływa: 8.04.2026
• Formalności związane z podpisaniem umowy realizujemy w naszym biurze w Warszawie lub Radomiu
• W CV należy wskazać jednoznacznie czas trwania okresu pracy (uwzględniając dzień, miesiąc i rok rozpoczęcia oraz zakończenia danego okresu), rodzaj wymaganego doświadczenia zawodowego oraz wymienić główne czynności lub zadania
• Wymagamy CV w języku polskim
• Prosimy o niepodawanie w dokumentach aplikacyjnych informacji, które mogą stanowić szczególną kategorię danych osobowych w rozumieniu art. 9 RODO (m.in. danych dot. zdrowia, pochodzenia rasowego lub etnicznego, poglądów politycznych, przynależności do związków zawodowych)
• CIRF zastrzega sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami, których profil zawodowy w największym stopniu odpowiada wymaganiom określonym w ogłoszeniu oraz aktualnym potrzebom biznesowym
• W przypadku wyboru kandydata do zatrudnienia, CIRF zastrzega sobie prawo do wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacji 
• Kandydat wskazany do zatrudnienia będzie zobowiązany do przekazania w celu weryfikacji dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań formalnych takich jak: staż pracy/doświadczenie zawodowe, wykształcenie lub uprawnienia, które były wskazane w ogłoszeniu rekrutacyjnym. W przypadku braku potwierdzenia spełniania wymogów formalnych wyłoniony kandydat nie będzie mógł zostać zatrudniony w CIRF
• Zatrudniona osoba może zostać poddana postępowaniu sprawdzającemu zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych
• Do składania aplikacji zachęcamy również osoby ze szczególnymi potrzebami – jesteśmy otwarci na osoby z niepełnosprawnościami
• Informujemy, że CIRF realizuje zadania zgodnie z ustawą z dnia 11 marca 2022 o obronie Ojczyzny (Dz.U. 2022 poz.655 z późn. zm.)